Razvoj ideje
Zgodbe iz okolja
Zasnova evolucijskega modela

Evolucija poslovnih sistemov
Osnovne značilnosti evolucijskih faz
Poslovni skelet
Dinamika evolucijskih faz
Enkratnost poslovnega sistema

Evolucija in ustvarjanje dodane vrednosti
Delovna okolja
Učeča okolja
Misleča okolja
Ozaveščena okolja

Evolucija in voditeljstvo
Oblikovanje razvojnih strategij
9 elementov vodenja
Organizacija, vodenje, odločanje, strateško razmišljanje
Zavest razvoja, poudarek razvoja, poudarek upravljanja, vir samozavesti, odnos med vodstvom in zaposlenimi
- Razvoj samozavesti
- Zaupanje in odnos do lastne sposobnosti

Čas je za misleča okolja
Ciljno vodenje
8+1 ključnih poslovnih odnosov.
Srednji voditeljski nivo kot neizkoriščen intelektualni potencial
Ciklični participativni model
Pomen zdravih jeder poslovnih sistemov
Podporno okolje mislečih okolij

Pot v ozaveščena okolja
Vsebine holističnih vozlišč
Gibanje kot osnovna oblika bivanja
Zametki ozaveščenih okolij v slovenskem prostoru

Novi časi kličejo po novih voditeljskih sposobnostih
Poslovni podsistemi in voditeljstvo
Evolucija in finančni podsistem
Evolucija in komunikacijski podsistem
Evolucija in kadrovski podsistem
Ostali poslovni podsistemi

Evolucija se nadaljuje

Knjiga kot gibanje

Pojmovnik

Strokovna pot avtorice

Zahvala

Viri, ki so neposredno krepili proces razmišljanja

Priloga 1: Evolucija in finančni vidik, dr. Andrej Bretoncel
Preobrazba finančnega upravljanja
Finančno upravljanje danes in jutri
Finančni elementi v luči evolucijskega razvoja

Priloga 2: Evolucija in kadrovski vidik, Darko Kovač, PMBA
Razvoj kadrov skozi prizmo evolucije
Devet virov z vidika kadrov

Priloga 3: Evolucija in komunikacijski vidik, mag.Ladeja Godina Košir
Komuniciramo, torej smo
Devet točk pogleda, en fokus

Priloga 4: Intuicija
Priloga 5: Filozofija "živega"
Priloga 6: Metodologija MABS